8月10日至8月15日，山西晉煤集團公司舉辦企業文化建設與思想政治工作創新研修班。中心議題是研究探索目前企業宣傳思想文化面臨的新情況新問題，破解企業跨越式發展與管理轉型給宣傳思想文化工作提出的重大課題，落實集團公司黨政對全年宣傳思想文化工作確立的重點任務，提高集團公司宣傳思想文化工作的總體水平。

　　集團公司黨委常務副書記、紀委書記賈國華出席開班儀式并講話。他要求全體學員要充分認識集團公司跨越式發展與管理轉型的新形勢、新任務對宣傳思想文化工作提出的新要求。他指出，集團公司跨越式發展與管理轉型的新形勢、新任務，要求企業宣傳思想文化工作乘勢而上，進一步發揮好導向、激勵和凝聚職能，更好地服務于企業改革發展穩定。他強調，宣傳思想文化戰線的同志們必須強化五種意識：一要強化責任意識，把握工作的主導權；二要強化大局意識，主動融入企業中心工作；三是強化學習意識，不斷提升理論水平和工作能力；四是強化創新意識，不斷適應企業發展提出的新要求；五是強化人才意識，把隊伍建設作為一項硬任務。

　　對于如何以改革創新的精神做好企業今后的宣傳思想文化工作，賈國華提出三個方面的要求：一是以慶祝新中國成立60周年為契機，精心組織形勢任務教育，進一步增強廣大干部職工的凝聚力和創造力；二是圍繞“深、實、細、精、嚴”五字要求，扎實推進“五位一體工作法”，進一步增強思想政治工作的針對性和實效性；三是積極推進母子文化融合，進一步提升企業的軟實力。要通過加大集團公司企業文化的傳播力度、舉辦企業文化推進會、搭建交流平臺等方式，扎實推進母子文化融合，開創企業文化建設的新局面。

　　山西省國資委宣傳與群眾工作處處長康楣生、中央黨校黨建教研部思想政治工作教研室主任張希賢、原海爾大學高級講師、擁有10年海爾管理實踐經驗的孫海藍老師進行授課。

　　集團公司分項文化學組負責人、駐外公司企業文化分管領導、各基層單位的分管副書記、宣傳部長等參加。

　　全體學員圍繞“母子文化融合與思想政治工作創新實踐”這一主題進行了深入交流研討。

來源：山西晉煤集團網站